Рассмотреть основы автоматизированного управления, проектирование систем управления, их диагностику и определение надежности, методы организации и комплексного планирования производства, современные технические средства автоматизации и управления.
Категория слушателей:
Руководители и специалисты отделов информационных технологий, отделов автоматизации и служб технической поддержки.
Эта программа для вас, если вы хотите научиться…
Составлять план мероприятий по автоматизации производства;
Применять основные методы анализа разработки систем;
Оформлять нормативные документы.
Задачи курса:
Изучить законодательное регулирование в сфере связи (телекоммуникаций);
Изучить теоретические основы автоматизированного управления;
Выделить технические средства автоматизации управления;
Обозначить особенности моделирования систем;
Выявить определение надежности систем управления, их диагностика;
Раскрыть основные принципы теории автоматизации управления;
Изучить проектирование АСУ ТП;
Рассмотреть системное программное обеспечение;
Изучить инфокоммуникационные технологии и системы;
Раскрыть особенности информационного обеспечения систем управления;
Рассмотреть электромеханические связи;
Классифицировать электронные устройства систем управления;
Установить специфику охраны труда и техники безопасности производства.
Методы обучения:
Обучение проходит в специальном разделе сайта. Доступ в систему дистанционного обучения (СДО) слушатели получают после зачисления. Раздел содержит учебные материалы, тесты, задания, электронную зачётную книжку. Теоретическая подготовка включает изучение текстов лекций, учебников, просмотр записей видеолекций (при наличии в данном курсе). Практическая часть представлена заданиями, основанными на профессиональных ситуациях. Общаться с экспертами-практиками, курирующими данный курс, можно на форуме, чатах.
Требования к слушателям:
Для поступления на обучение гражданам Российской Федерации вместе с заявлением необходимо предоставить:
Граждане Российской Федерации предоставляют заявление о приёме на обучение и копии следующих документов:
Паспорта или документа, удостоверяющего личность;
Диплома о высшем или среднем профессиональном образовании;*
При поступлении на основе неоконченного образования – справки об обучении из организации высшего или среднего профессионального образования, в которой обучается студент;
Документа, подтверждающего факт изменения фамилии, имени или отчества (если необходимо).
Перечень документов для поступления иностранных граждан уточняйте у сотрудников Приёмной комиссии по телефону или через форму обратной связи.
Внимание! Принимаются лица от 18 лет.
Гражданам иностранных государств и лицам без гражданства следует уточнить список документов по телефону или через форму обратной связи.
*программой дополнительного профессионального образования могут быть установлены дополнительные требования к категории обучающихся. Подробнее Вы можете узнать по телефону или через форму обратной связи.
Если у вас нет среднего профессионального или высшего образования, оставьте заявку. Мы предложим альтернативный вариант получения дистанционного образования по данной специальности у наших партнёров.
Учебный план:
Специалист в области автоматизированных систем обработки информации и управления
№ п/п
Наименование дисциплин
Общая трудоемкость, в акад. час.
1
Законодательное регулирование в сфере связи (телекоммуникаций)
10
2
Теоретические основы автоматизированного управления
11
3
Автоматизированные информационно-управляющие системы
16
4
Технические средства автоматизации и управления
18
5
Моделирование систем
18
6
Определение надежности систем управления, их диагностика
Центр рабочих профессий в Санкт-Петербурге обычно является образовательным учреждением или организацией, которая специализируется на предоставлении обучения и подготовке рабочей силы в различных профессиональных областях. Эти центры предлагают курсы и программы, которые позволяют студентам и учащимся развивать навыки и компетенции, необходимые для успешной работы в конкретных профессиях или отраслях.
Центры рабочих профессий в Санкт-Петербурге играют важную роль в подготовке рабочей силы и обеспечении трудовых ресурсов для различных отраслей и регионов. Они способствуют профессиональному развитию и повышению квалификации работников в различных профессиональных областях Санкт-Петербурга.
Комментарии